정관
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정 관 定 款

제1장 총 칙
제1조 (명칭) 이 법인은 사단법인 국민문화연구소라 칭한다. (이하 ‘본회’라 칭한다.)
제2조 (소재지) 본회의 본부는 서울특별시 내에 두고 필요한 곳에 지부를 둘 수 있다.
제3조 (목적) 본회는 정신, 물질 양면을 통한 우리 민족의 전통문화 탐구와 새 문화 창조를 위한 주체성 확립 및 국민생활의 자주협동 기반조성의 기여를 목적으로 한다.
제4조 (사업) 본회는 전조의 목적을 달성하기 위하여 다음 각 호의 사업을 행한다.
1. 우리민족 전통문화의 조사연구와 새 문화 창조에 관한 연구
2. 정보화, 산업화를 통한 국민문화운동의 이론 및 실천 방안의 연구
3. 도시·농어촌의 문화향상과 환경개선을 위한 연구 및 지도
4. 고령자·청소년 등 소외계층의 문화복지 활동에 관한 연구 및 지도
5. 생활문화 진흥을 위한 세미나, 강습회 및 현장지도
6. 해외동포에 대한 민족문화 교류
7. 위의 각 호에 관련된 도서 및 회지 간행
8. 기타 본회의 목적 달성에 필요하다고 인정되는 사항


제2장 회 원
제5조 (회원자격) 본회의 회원은 본회의 목적을 찬동하는 자로서 소정의 입회원서를 제출하여 이사회의 승인을 얻은 자로 한다.
제6조 (회원의 권리) 회원은 총회를 통하여 본회의 운영에 참여할 권리를 가진다.
제7조 (회원의 임무) 회원은 다음 각 호의 의무를 진다.
1. 정관 및 제 규정의 이행
2. 총회 및 이사회의 결의사항 이행
3. 회비 기타 제 부담금의 납부
제8조 (징계) (1) 회원이 다음 각 호의 1에 해당하는 사유가 발생하였을 때에 회장은 이사회의 의결을 거쳐 회원을 징계할 수 있다.
1. 제7조의 의무를 이행하지 아니할 때
2. 본회의 사업을 방해할 때
3. 본회의 명예를 훼손하거나 해를 끼칠 때
(2) 전항의 징계 종류는 다음과 같다.
1. 제명
2. 견책


제3장 임 원
제10조 (임원) 본회는 다음의 임원을 둔다.
1. 회장: 1인
2. 부회장: 3인 이내
3. 총무이사: 1인
4. 이사: 10인 내지 20인( 회장, 부회장 및 총무이사 포함)
5. 감사: 2인
제11조 (선임) 본회의 임원은 총회에서 선임한다.
제12조 (임기) 임원의 임기는 3년으로 하되 중임할 수 있다. 다만 보선된 임원의 임기는 전임자의 잔여기간으로 한다.
제13조 (회장) 회장은 본회의 대표이사로서 본회의 업무를 통괄한다.
제14조 (부회장) 부회장은 이사의 일원으로 회장을 보좌하고 회장 유고시에는 그 직무를 대행한다.
제15조 (이사) 이사는 이사회를 통하여 본회의 업무에 관한 사항을 심의하여 이사회의 결의 또는 회장으로부터 위임된 사항을 처리한다.
제16조 (총무이사) (1) 총무이사는 회장, 부회장 유고시에 잠정적으로 회장직무를 대행한다.
(2) 총무이사는 회장의 명을 받아 본회 업무를 집행한다.
제17조 (감사) 감사는 본회의 재정, 기타 운영에 관한 사항을 감사한다.
제18조 (고문) 본회의 고문 및 지도위원은 이사회의 동의를 얻어 회장이 위촉하여 중요한 회무에 관하여 자문에 응한다.


제4장 총 회
제19조 (구성) 총회는 본회 최고 의결기관이며 회원으로 구성한다.
제20조 (소집) (1) 총회는 정기총회와 임시총회로 한다.
(2) 정기총회는 년 1회 2월중 회장이 소집하고 그 의장이 된다.
(3) 임시총회는 이사회 또는 재적회원 3분의 1이상의 요구가 있을 때 회장이 소집하고 그 의장이 된다.
제21조 (부의 사항) 총회에 부의하는 사항은 다음과 같다.
1. 사업계획에 관한 사항
2. 예산 및 결산에 관한 사항
3. 정관의 변경에 관한 사항
4. 임원 선출에 관한 사항
5. 본 정관에 의하여 부여된 사항
6. 기타 중요하다고 인정되는 사항
제22조 (정족수) (1) 총회는 재적 구성원 과반수의 출석으로 개의하고 출석회원 과반수의 찬성으로 결의한다.
(2) 전항의 의결권은 출석하는 다른 회원에게 위임할 수 있다. 이 경우에는 위임장을 서면으로 작성, 회의 전에 제출하여야 한다.


제5장 이 사 회
제23조 (구성) 이사회는 회장, 부회장. 이사로서 구성한다.
제24조 (소집) 이사회는 회장이 필요하다고 인정할 때나 재적이사 3분의 1 이상의 요구가 있을 때에 회장이 소집하고 그 의장이 된다.
제25조 (부의사항) 이사회에 부의할 사항은 다음과 같다.
1. 총회에서 결의된 사항의 집행에 관한 사항
2. 총회에 부의할 안건의 예비심의에 관한 사항
3. 본 정관에 의하여 부여된 사항
제26조 (정족수) 이사회는 재적 구성원의 과반수의 출석으로 개의하고 출석 과반수의 찬성으로 결의한다.


제6장 재 정
제27조 (재산) (1) 본회의 재산은 이를 기본재산과 보통재산으로 한다.
(2) 기본재산은 총회에서 정한 재산으로 별지와 같다.
(3) 기본재산을 매도, 증여, 임대, 교환 또는 담보로 제공할 때에는 총회의 의결을 거쳐 문화관광장관에게 허가를 받아야 한다.
제28조 (세입 등) 본회는 다음의 세입으로 그 세출에 충당한다.
1. 회비
2. 보조금
3. 찬조금
4. 잡수입금 및 기타
제29조 (회계감사) 감사는 본회의 회계에 관한 사항을 년 2회 이상 감사를 하여야 한다.
제30조 (회계연도) 본회의 회계연도는 1월 1일부터 12월 31일로 한다.


제7장 사 무 국
제31조 (설치) 회장의 지시를 받아 본회의 업무를 처리하기 위하여 사무국을 둘 수 있다.
제32조 (직원) 사무국에 국장 1인과 직원 약간을 둘 수 있다.
제33조 (사무국장 등) (1) 사무국장은 이사회의 동의를 받아 회장이 임명한다.
(2) 사무국장은 회장 총무이사의 지시를 받아 본회의 업무를 처리한다.
(3) 사무국 직원은 회장이 임면한다.
(4) 사무국 직원은 사무국장의 지시를 받아 사무국의 업무를 처리한다.


제8장 보 칙
제34조 (해산) 본회를 총회에서 재적의원 3분의 2 이상의 찬성으로 해산하고 그 해산에 관하여 문화관광부 장관에게 신고를 해야 한다.
제35조 (잔여재산) 본회가 해산할 때에는 그 잔여재산은 문화관광부 장관의 승인을 받아 국가 또는 본회와 유사한 단체에 기증한다.
제36조 (정관변경) (1) 본회의 정관을 변경하고자 할 때에는 총회 및 이사외의 의결을 거쳐야하며 각각 재적구성원의 3분의 2 이상의 찬성을 받아야 한다.
(2) 전항의 정관변경은 문화부 장관의 허가를 받아야 한다.
제37조 (규칙) 다음 각 호의 사항에 대하여는 이사회의 결의를 거쳐 본회의 규칙으로 정한다.
1. 지부의 조직과 운영에 관한 사항
2. 사무국의 조직과 운영에 관한 사항
3. 회의 소집 운영에 관한 사항
4. 기타 이 정관에 규정되지 않은 사항으로 본회의 운영에 필요한 사항


부 칙
1. (시행일) 이 정관은 본회의 설립 등기일부터 시행한다.
2. (경과조치) 본회의 초대 임원, 기타 설립에 필요한 사항은 본회의 창립총회에서 선출 또는 정한다.

부칙
1) (시행일) 이 정관은 1990년 2월 17일부터 시행한다.

부칙
1) (시행일) 이 정관은 1999년 3월 20일부터 시행한다.

부칙
1) (시행일) 이 정관은 2002년 2월 23일부터 시행한다.

별지
기본 재산목록 1)서울시 종로구 연건동 304번지(대지 82.6㎡ 국유지 6.6㎡ 건물 연면적 102.48㎡ )
2)경기도 군포시 고달동 산 3의 34번지(임야 9,999㎡ )